人才队伍建设是(shì )提升托育服务质(zhì )量的保(bǎo )障。面对当前托育专(zhuān )业人才短(duǎn )缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学前(qián )教育学院院长张晓辉建议,从教师(shī )专业标准体系(xì )建设出(chū )发,将托育机构师资纳入其(qí )中,提高托育(yù )服务专业化水平;从学历提升和(hé )专业成长考虑(lǜ ),拓宽专业人员发展路径(jìng ),增强托育机构从业(yè )人(rén )员对职业的(de )归属(shǔ )感、荣(róng )誉感(gǎn )。
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