人才队伍建设是提升托(tuō )育服(fú )务质(zhì )量的保障。面对当(dāng )前托育专(zhuān )业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学前教育学院院(yuàn )长张(zhāng )晓辉建议,从(cóng )教师专业标(biāo )准体系建设出发,将托育机(jī )构师资(zī )纳入其(qí )中,提高托育服务专业化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人员(yuán )发展路径,增强(qiáng )托育机构从业人员对(duì )职业的(de )归属(shǔ )感、荣(róng )誉感。
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