人才队伍建设是提升(shēng )托(tuō )育(yù )服务质量(liàng )的保(bǎo )障。面(miàn )对当前托育专业人才短缺这(zhè )一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院(yuàn )院长张(zhāng )晓辉建议,从教师专(zhuān )业标准(zhǔn )体系建设出发,将托育机构师资纳(nà )入其(qí )中,提(tí )高托育服务(wù )专业化水平;从(cóng )学历提升和专(zhuān )业成(chéng )长考(kǎo )虑,拓宽专业人员发展路径,增强托育机(jī )构从业人员对职业的(de )归属感、荣誉感。
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