人才队伍建设是提升托育服务质量的保障。面对当前托育专业人才短(duǎn )缺这(zhè )一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学(xué )院学前教育学院院长张(zhāng )晓辉建议,从教师专业标(biāo )准(zhǔn )体系建设出(chū )发,将托育机构(gòu )师资纳入其(qí )中,提(tí )高托育服务专业化水平;从(cóng )学历(lì )提升和专业成长考虑(lǜ ),拓(tuò )宽专(zhuān )业(yè )人员发展路径(jìng ),增强托育机构从业人(rén )员对职业的归属感(gǎn )、荣誉感。
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