人才队伍(wǔ )建设(shè )是提升(shēng )托育服务质量的保障(zhàng )。面对当前托育专业人才短(duǎn )缺(quē )这一瓶颈(jǐng ),长沙师范学(xué )院学(xué )前教育学院院长张(zhāng )晓(xiǎo )辉建议,从教师(shī )专(zhuān )业标准(zhǔn )体系建(jiàn )设出发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服(fú )务专业(yè )化水平;从学历提升和专(zhuān )业成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强(qiáng )托育机构(gòu )从业人(rén )员对职业的归属感、荣誉感。
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