人才队伍建设是提升托育服务质(zhì )量的保障。面(miàn )对当(dāng )前托育(yù )专业人才短缺(quē )这(zhè )一瓶颈,长(zhǎng )沙师范(fàn )学院学前教育学院(yuàn )院长张晓辉建议,从教师专业标准体系建设出发,将托育机(jī )构师资纳入其中,提高托育(yù )服务专(zhuān )业化水平;从(cóng )学历提升和专业成长考虑,拓(tuò )宽(kuān )专业人(rén )员发展路径,增强托育机构(gòu )从业人员对职(zhí )业的归属感、荣(róng )誉(yù )感。
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